梅奥2020

términosde uso

1. El Portal de empleo de Danfoss es una plataforma enlíneaen donde los candidatos y Postulantes pueden buscar，crear crear in crear n of percular y las ofertas ofertas de empleo en danfoss，y comunicarse con danfoss con danfoss en danfoss enconexiónConexiónConelo。

2. El Portal de Empleo de Danfoss Es Proporcionado Por Danfoss A/S（Danfoss）Lea conantenciónLosTérminosde uso del Portal de empleo de Danfoss（Los“Términosdel Portal Danfoss”）Antes de Comenzar a usar el portal el portal de empleo de danfoss。Al usar el portal de empleo de danfoss，UstedestáInifunosu su susentimiento a estostérminos。SI NO APECTALOSTérminosdel Portal Danfoss，Por no使用El Portal de Empleo de Danfoss。Danfoss Se Reserva el derecho a realizar las odificaciones que Castidere oportunas a calquiera delosTérminosde uso，políticade privacidad d danfoss d danfoss u otrostérminosTérminosEspecíficiceficos。Se lenotificaráde los nuevostérminosde uso等。

3. danfoss reverta su deseo de privacidad尊重de los datos entersyes que nos proporciona。Lea la la Siguientesecciónsobre datos persontyes y nuestrapolíticade privacidad。

4. El Acceso se Lepede a usted Meltsme​​nte，Dectionniede Mighindo del tipo de perfil con el que se haya registrado。Solo puede usar su acceso al portal de empleos de danfoss con el objeto de contar in proceso deseleccióndehersy。Para Crear Un Perfil Debe Tener 16AñosOMás。Podráobtener通知O Constancias de Sus Registros，Candidaturas O El estado de estas en cualquier Momento Momento para su uso个人。

5. USTED ES负责任的Del uso Adecuado del Portal de empleo de danfoss y de la naturaleza privada de sus datos entersyes。Debe Asegurarse que su acceso al Portal de empleo de danfoss se Realiza con laautorizaciónnecesaria，y que solo solo corta sucortaseñapara esceso。USTED ES ELNICO负责的De Mantener la concidencialidad de laInformaciónprovista en su perfil，inpluyendo sucontaraseña，y de cualquier acvieridad que se recistre en su su cuenta como como raytado de no Mantener estainformacióndemaa de forma emaa segura y concegura y concegura。USTED SE妥协了Notificar a Danfoss inMediatemente de cualquier uso no autorizado de su perfil ocontaraseña，o de cualquier otra vialacion de la seguridad。

6. Danfoss Se Reserva El Derecho，SuDiveción，de Cancelar o Sustar o El uso O Acceso al Portal de empleo de Danfoss，En El Supuesto de Que Danfoss确定Que Usted Ha VioladoEstostérminos。

Datos个人
7. Al Registress Y Lifitizar La Plataforma de Danfoss招聘，Usted Proporciona Sus Datos a Danfoss A/S，Nordborgvej 81，DK-6430 Nordborg，Dinamarca，La Casa Cash Central Del Grupo Emprovo Emprovo Empresarial Danfoss Group。Danfoss A/S ES负责任的Del Tratamiento Datos de sus datos ensyes enconexiónconel uso de danfoss招聘。

Para Ello，Danfoss Puede Procesar los Datos个人

Datos de Contacto（p。EJ。：Nombre，CorreoElectrónico，Teléfono）
Huellas Digitales（p。EJ。：。cookie，direcciónIP）
教育协议Y CV
InformacióndeEmpleadores（p。EJ。：Nombre del Empleador，Puesto，Cargo）
Otras Credenciales（p。EJ。：Usuario，Contraseña）
帕拉（Para）政府苏·库恩塔（Su Cuenta），mantener y mejorar danfoss招聘，para realizar las soticitudes de empleo y puestos，y para otras acpiones de di dirigidas a usted en reasted enrelacióncon con danfoss招聘。Además，Danfoss Puede Procesar Otros tipo de Datos entheres forma de forma forma forma por los candidatos en los los los diversos campos dexto texto libre。

8. DanfossPodríaPonerseen Contacto ConustedVíaCorreoElectrónico，Mensaje de Texto，Teléfonoo Correo concono contero contero contereo a lo Terteriormente Mencionado。

9. El tratamiento de los datos个人es Legal Porque ES（i）necesario para laejecucióndeun contato o para la eTapa para ladecretaciónde un controto o（ii）necesario para para e el objeto e objeto e objeto deinteréterétimelegítimodanfoss danfoss quee danfoss danfoss quesitimo danfoss danfoss danfoss danfoss danfoss danfoss danfoss danfossintereses o derechos fundamentales de privacidad y libertad o ocasionalmente y dependiendo del puesto (iii) basado en su consentimiento si desea unirse al Portal de talentos de Danfoss y ser notificado en caso de ofertas de empleos basadas en su perfil o si se postula a un puestode trabajo que requiere laverifificacióndesus antecedentes私人公司（VéaseTambién11。）

10. SUS Datos个人Seráncompartidosy tratados por los los empleados danfoss de danfoss del proceso deselección，Quienes pueden estar estar localizados en distintas en dister diste dil mundo del mundo delmo dentro dentro de danfoss。En laMayoríadelos casos esto ancosos ancosos ancluye al personal de rr。hh。Y al Gerente deContratación。Dectionniendoiendo del Puesto de Trabajo en Concreto，Pueden inspuirse en el proceso otros empleados de danfoss。

Con el fin fin obtener los candidatos mejor cualificados，trabajamos con varias con concencias decontrataciónu otras Consultoras，que pueden ayudarnos en la la laevaryuaciónde su candidaturade datos se realiza符合Acuerdos de tratamiento deatos entre danfoss y terceros。

Si el Puesto al que se postula requiere que que possect ofersive o selyidad o se lenotificaráal toodo cuando hayamos procesado su cantidatura。Los Resultados obtenidos setrataránde forma认可，Pero secompuiránEnla la laevaluacióndesu candidatura。

11. SUS Datos私人人物Pueden ser procesados para realizar verificaciones de antecedentes。没有任何邦德莫斯群岛contento con ninguno de sus empleadores o pasados，一个menos que usted nosdésusu su su su su su su su su su su su susentimiento expreso para hacerlo。Si usted se inscribe a una oferta para una posición de responsabilidad concreta (entre ellos, manejo de finanzas con acceso a fondos), Danfoss puede requerirle una declaración escrita de las autoridades sobre su situación penal, y/o sus datos personales pueden ser utilizados paraunaevaluacióndesuslíneasdecréditoy pueden ser procesados por una decréditoexterna en nombre de danfoss，pero solo cuando ustedasílo conienta a a an nombre cusienta y lo cuando lo cuando lo permagea lo permana lo permagea lo permana la la la ley ley ley ley aplicable。

12. Si se le ofrece un puesto en danfoss，suicitud y los datos personales adicionales obtenidos durante el proceso deselecciónpasarána formar parte parte de su su fichero de empleado。RecibiráInformaciónporSyparado sobre el Fichero de empleado y sobrecómoTrataremossus sus datos datos ersyes a este efecto，como parte parte del procimientoiento de Informimiento de danfoss。

si no recibe una oferta，guardaremos su precentiente y cualquier otro dato dato obtenido durante el proceso deseleccióndurante unperíodode：

12 Meses para todas las角色；o
36 Meses para aquellos ciudadanos estadounidenses que se hayan postulado a un empleo en ee。uu。，
contados a partir del Momento en que se lesinformóqueno rustaron seleccionados。

13. para obtenermásinformaciónsobre el tratamiento d datos d danfoss y para para para aprender sobrecuáles儿子sus de privacidad sobre sobre sus sus datos personales，咨询lapolíticade privacida de privacidad de danfoss。

一般的
14.材料y e el contenido ofrecido por danfoss en portal de empleo de danfoss contieneinformacióndepressiedad depeiedad intelectual de danfoss，protegida por la normativa sobre sobre sobre derechos de pressied de pressiedad persiedad inclictualable intelectualable ableable。Usted no tendrá derecho alguno sobre el Portal de empleo de Danfoss, el contenido y todo software protegido por derechos de propiedad intelectual, así como toda documentación relacionada, o cualquier mejora o modificación de este, que se hubiera puesto a su disposición para acceder a determinadasSecciones del Portal de Empleo de Danfoss。Usted noPodrá承认Bajo Licencia，Ceder oTransferirningirningúnDerechode licencia cassedido a usted por danfoss，y cualquier intento deconcesión，cesiónotransferencia o transferenciaseránuloy no y notentráVentráValidez。Usted noDeberáPopiar，Distribul，修饰，Reconstruir o otra forma crear Productos derivados del tal contenido o软件。

El y el contenido seproporcionanúnicamentecon deseleccióndedesellección。danfoss hace las siguientes saldedades por cualquier误差o材料o contenido y se seva y seerva el derecho e el derecho e eastalizar el e y e el contenido en cualquier Momento。

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16. lacreaciónddel perfil y el uso del portal de empleo de danfoss es gratuita，con la laexplusióndelos costes de acceso a esceso a esceso a este（como lasuscripcióna Internet），queseránPagaderosen su su sualidad por usted。

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